“落后村”的蝶变“密码”
——解码湖泉镇“和谐川门”
娄底日报全媒体记者 李雪艳 通讯员 袁芳
追寻着秋天的气息，走进湖泉镇川门村，优美的村歌《美丽川门在等你》随风入耳，农耕文化长廊、童年印记长廊、法治长廊映入眼帘。这是一个有着愈500年历史、坐落在涟源市湖泉镇东大门的古村落。曾几何时，这里民风彪悍、文明缺乏、信访频发，是大家公认的“落后村”；如今，这里“破茧成蝶”，是远近闻名的先进村、模范村。错落有致的房屋、干净整洁的道路、碧波荡漾的沟塘、增收致富的乡村产业、服务百家的“红色娘子军”、随时开放的百姓舞台……都在悄然诠释着“和谐川门”密码。
“三长”共治，让矛盾调处便捷高效
“我们村以前村与组、组与组、邻与邻之间矛盾纠纷多，但自从有了专门的矛盾纠纷排查化解小组后，情况好多了，‘积案老案’都化解到位了，‘小打小闹’能及时解决了。”川门村党支部副书记聂树宾自豪地说。
据了解，川门村党支部确立了“一把手”负责制，成立了以支部书记聂理华为总负责人、副书记聂树宾为具体负责人的矛盾纠纷排查化解小组，并下设三级网格，推选村内威望较高的老党员干部或新乡贤作为“邻长、组长、片长”，分级负责、协同联动开展矛盾纠纷排查化解，基本做到了“小事不出组、大事不出村”。以集中连片10-20户设立的“邻长”，是保证在第一时间内发现矛盾纠纷苗头并上报的“警报器”；以原有村组区划设立的“组长”，是保证及时奔赴现场平息小冲突矛盾、防矛盾升级、防“死灰复燃”的“灭火器”；以相邻3-5个村民小组设立的“片长”，是保证上报的各类矛盾纠纷基本得到妥善解决的“中控台”。
“我坚持每天走村入户与群众唠唠嗑、扯扯谈，久而久之，大家都把我当朋友，有困难、有心结都会第一时间跟我说。今年我已主持化解了2起邻里矛盾，另有1起矛盾也在组长、片长的帮助下得到了化解……”正在农户家“闲聊”的邻长聂井泉一谈到矛盾处理，脸上洋溢着满满的成就感。
川门村矛盾纠纷排查化解小组秉承“耐心疏导、依法调解、秉公办事、不徇私情”理念，全程跟进疑难、复杂矛盾纠纷调处，指导“三长”业务开展，“敞开大门接纠纷、深入家户找矛盾”的工作方式，确保了矛盾“早发现、早调处、早化解”。近两年来，该村累计摸排化解矛盾纠纷300余起，信访纠纷转刑事案件“零发生”，获2022年度涟源市平安建设“先进单位”。
“振兴”托底，让矛盾纠纷化于无形
“现在村里有活干了，收入也还不错，大家不再成天扎堆打牌、议论家长里短搞是非了。”村民聂见美如是说。
为改变落后面貌，川门村新一届领导班子走村入户摸实况、奋力奔走谋发展，因地制宜盘活特色资源，探索推出“党支部+公司+合作社+村民”发展模式，致力以产业“富”带动村民“富”，让矛盾纠纷从根源上减少产生。
集零为整发展特色产业，培育种养殖合作社6家，探索推行统一配置、统一收购、统一销售模式，让村民无门槛发展种养业；引导树立品牌意识，注册“川门黄金”商标，上市川门蜂蜜、川门油茶、川门大米、川门谷酒等特色农副产品，让村民无风险发展农特产品加工业；以土地流转、资产入股等方式开发建设包围山、南南等生态农庄3家，引进铭强环保建材企业带动50余人就业，让村民既能当股东又能在家门口就业；针对留守老人、妇女多的现状，引导发展手工编织业，一盆花鸟盆栽能卖400多元，一枝花朵也能卖40元左右，活灵活现的编织盆栽和随身小挂件成为村民创收的新渠道；发挥村内乡贤能人的带动作用，帮助搭建微信朋友圈、直播卖货等渠道，一年帮村民代购代销近100万元，各类产品只愁“没货”、不愁“滞销”……
乡村产业的发展，让村民人均收入从1万余元增加到3万多元，翻了一番有余。村民忙起来了，口袋鼓起来了，思想观念更开明了，不会再为一丁点小事纠结斗气，矛盾纠纷发展空间自然被压缩了。
“娘子”助力，让文明新风润泽人心
“一堆没放对位置的垃圾、一条‘过路’的水管、一个调皮捣蛋的孩童……都会是矛盾纠纷的‘燃点’，‘星星之火’能迅速演变成‘燎原之势’。”聂理华表示，“不过，自从有了我们的‘红色娘子军’，这样的事情基本不会发生了。现在村风好了！民风也淳了！”
一个人居环境与乡风文明双不达标的村庄，怎么“枯木逢春”“老树发新芽”？以省党代表聂理华任支部书记的新一届川门村领导班子，在家事家情摸底调查过程中，了解到村内有部分能力素养较高的年轻女性留守，就萌生了“用‘党建带妇建’方式，把这些‘闲’‘散’妇女力量盘活进村级治理中去，以此带出‘家庭文明新风尚，和谐川门新形象’”的想法。屋场会上、晒谷坪里、田埂沟岸、板凳灶前，川门村党支部以“跟党奋进新征程巾帼建功新时代”为主题进行“红色娘子军”宣讲动员，最终成功选出35位有爱心、责任心强、善于沟通、乐于奉献的妇女，于2019年成功组建了“红色娘子军”志愿服务队。
这支党建凝聚起来的“她力量”，是川门村治理的“生力军”。她们勤学善思，常围坐一起，集中学习、研讨交流最新政策，集体讨论协商村内民生大小实事，竭力畅通不同群体诉求表达渠道，促进村内邻里和谐，“她力量”很有“广度”。她们乐于奉献，常身穿红马甲、臂戴红袖章，活跃在村内大街小巷、穿梭于各家各户，站马路、铲积雪、捡垃圾，宣讲政策、调解家事、疏导情绪……哪里有需要，哪里就会有她们的身影，“她力量”很有“温度”。她们热爱生活，带领村民自编自导自演“川门村晚”“川门春晚”等文艺活动，把“爱国爱党爱家、孝亲敬友睦邻、文明礼让互助”“矛盾纠纷调处情景”“普法知识”等搬进戏里、搬上百姓大舞台，将“大家是一家、和睦才兴家，遇事退一步、天广地更宽”“自觉守法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”等理念刻入村民言行中，“她力量”很有“力度”。从前的“比泼辣”“比厉害”“顾小家”变成了现在的“比素养”“比胸怀”“和大家”。川门村更是先后获得同心美丽乡村、文明村、卫生村、民主法治示范村试点。
虚花结不出实果，虚功求不到实效。川门村党支部在矛盾纠纷排查化解工作上，从不耍“花招”，绝不晃“虚招”，坚持用一颗真心、一份真情，把民心“加热”。干群携手、同心合力，缔造出了今日的“和谐川门”！
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